- Les candidats peuvent désormais créer et mettre à jour leurs profils, postuler à des offres d’emploi et suivre l’état de leurs candidatures.
- Mercadona contactera de manière proactive les candidats qui correspondent aux postes vacants, qu'ils aient ou non déjà postulé.
Valence, le 28 juillet 2025 — Mercadona a officiellement lancé son nouveau portail d'emploi, une plateforme entièrement repensée qui marque un tournant majeur dans la façon dont l'entreprise se connecte aux talents. Conçu pour être plus convivial et efficace, le nouveau site permet à toute personne souhaitant travailler chez Mercadona de créer facilement un profil personnel, de recevoir des propositions d'emploi personnalisées et de suivre sa progression dans les processus de recrutement en cours.
Contrairement à la plateforme précédente, qui obligeait les candidats à ressaisir leurs informations pour chaque poste, ils peuvent désormais créer un profil unique et durable. « Nous avons créé un portail centré sur l'utilisateur avec une navigation intuitive, ce qui simplifie plus que jamais la candidature chez Mercadona », a déclaré M. Marina Ramírez, Responsable de l'acquisition de talents chez Mercadona.
Les candidats peuvent télécharger leur CV, connecter leur profil LinkedIn ou renseigner manuellement leurs informations. Ils peuvent également indiquer leurs préférences, telles que leurs horaires de travail, leur type de contrat, leur localisation ou leur domaine d'intérêt (magasin, centre logistique, Mercadona Online, Mercadona IT ou siège social). Cela permet à Mercadona d'identifier et de contacter proactivement des candidats potentiels, même s'ils n'ont pas postulé à un poste spécifique.
De plus, le portail propose des mises à jour en temps réel sur l'état des candidatures et inclut des vidéos présentant le quotidien de différents postes. Cela permet aux candidats de se faire une idée précise du travail chez Mercadona.
Le lancement de ce nouveau portail s'inscrit dans l'engagement continu de Mercadona à améliorer son processus de recrutement et à élargir les opportunités offertes aux personnes souhaitant faire carrière en Espagne ou au Portugal. « Il est désormais plus facile d'entrer en contact avec des personnes qui partagent nos valeurs et de nouer des relations durables qui soutiennent la croissance de Mercadona et de ses collaborateurs », conclut Ramírez.
Visitez le nouveau portail d’emploi [ici].
