Le conseil municipal d'Orihuela entame des négociations en vue d'une nouvelle convention collective pour la gestion des déchets urbains et le nettoyage des rues jusqu'en 2030 et annonce 73 postes vacants d'agents et de chauffeurs.
Le conseil municipal d'Orihuela a tenu une table de négociation collective ce jeudi avec des représentants syndicaux du service de gestion des déchets solides urbains (RSU) et du service de nettoyage des rues afin d'entamer les travaux de négociation d'un nouveau cadre de travail qui remplacera l'accord actuel, qui a expiré en 2025.
L'administration était représentée à la réunion par des représentants du conseil municipal d'Orihuela et de l'entreprise publique SGM, tandis que les travailleurs étaient représentés par les trois principaux syndicats : CSIF, UGT et Comisiones Obreras.
Lors de la réunion, les deux parties ont convenu d'établir un calendrier de travail pour faire progresser les négociations en vue d'une nouvelle convention collective qui régira les conditions d'emploi du personnel pour les années à venir. La première séance a eu lieu aujourd'hui et la prochaine réunion est prévue le 8 avril, après quoi les discussions se poursuivront. L'objectif est de parvenir à une entente établissant un nouveau cadre de travail valable jusqu'en 2030 pour les travailleurs affectés à la collecte des déchets et au nettoyage des rues de la municipalité.
Offres d'emploi pour renforcer les effectifs
Par ailleurs, le Journal officiel de l'État espagnol (BOE) a publié aujourd'hui l'appel à candidatures lancé par la mairie d'Orihuela pour pourvoir les postes vacants. 73 postes d'opérateurs et de chauffeurs Au sein du service de gestion des déchets urbains et de nettoyage des rues, des mesures sont prises pour régulariser, stabiliser et renforcer les effectifs municipaux. Ce processus permettra également de constituer une liste de réserve actualisée afin de pallier les besoins en renforts et les postes vacants.
Le recrutement comprend :
- Positions 26 pour les ouvriers des unités de soutien aux opérations (RSU) et du nettoyage des rues personnel fixe-discontinu
- Positions 28 pour les ouvriers personnel permanent
- 6 postes de chauffeur de camion as personnel fixe-discontinu
- 13 postes de chauffeur de camion as personnel permanent
Tous les postes seront pourvus par le biais d'un procédure de concours (concurso-oposición) ouvert au public, conformément à la résolution publiée au BOE.
Les candidatures peuvent être soumises dans 10 jours ouvrables à compter du lendemain de la publication, Grâce à l' Portail électronique du conseil municipal d'Orihuela, où une page de candidature dédiée a été mise en place.
Conseiller municipal chargé des déchets urbains et du nettoyage des rues Rocío Ortuño Il a été souligné que ces nouveaux postes renforceront les effectifs et amélioreront l'efficacité des services offerts aux résidents. Parallèlement, le conseiller en ressources humaines Agustina Rodriguez a-t-elle déclaré, ce recrutement s'inscrit dans le cadre des efforts continus visant à stabiliser les effectifs municipaux et à assurer la prestation fiable des services publics.
